מימוש זכויות רפואיות הפך בזמן האחרון לתחום אשר כולל בתוכו אנשי מקצוע רבים ומגוונים, המסייעים לאנשים אשר חלו או נפצעו בין הגילאים 18 עד גיל הפרישה, לקבל מכל הגופים הרלוונטיים את הפיצויים המגיעים להם מתוקף החוק. עד אשר תחום זה תפס תאוצה, וחברות פרטיות המתמחות במימוש זכויות רפואיות הוקמו, נאלצו אנשי במצבים הלא נעימים הללו [...]
בשנת 1988 נחקק החוק לשוויון הזדמנויות בעבודה. מעסיק אשר עובר על אחת או על כמה מהוראות החוק, חייב לפצות את האדם שהופלה. העבירה על הוראות החוק היא עבירה פלילית לכל דבר. במידה והמעסיק פגע בקבוצת עובדים על ידי הפרת ההוראות, הם רשאים להגיש תביעה ייצוגית נגדו על הפרת חוק.
זכויות בעבודה, זכויות כלכליות 
נושאים: זכויות אדם, חברה, חקיקה, נשים בעבודה, עבודה, עובדים, שוויון, שכר 
1 תגובה »
מאות אלפי ישראלים עובדים בחו"ל בכל שנה, בין אם זה צעירים לאחר שירות צבאי או בין סמסטרים שעומדים שעות בקניוני ענק ומוכרים מוצרים שונים, או כאלו שבחרו את עבודת הנדודים בין בתי לקוחות למכירת ציורים. כמו גם עובדי מדינה, מאבטחים, שחקנים ועובדי סניפי חברות בחו"ל. עבודה בחו"ל, בין אם היא באופן זמני או קבוע הוא [...]
זכויות בעבודה, זכויות נוספות, זכויות נשים נושאים: בטיחות, הריון ולידה, חו"ל, עבודה, עבודה בחו"ל, עובדים, פיטורין, פיצויים אין תגובות »
אזרחי מדינת ישראל יכולים להיות רגועים במידת מה מהפן הכלכלי. הממשלה מעניקה דמי אבטלה למחוסרי עבודה, בתנאים המוגדרים בחוק. הקצבה תשמש את המובטל בתקופה הקשה שלאחר הפיטורין ועד שימצא וישתלב מחדש בשוק העבודה. ללא הקצבה עלול האדם להיכנס לחובות, בשל התחייבויות שלקח על עצמו בזמן שעבד והיה בעל הכנסה חודשית. זכויות מובטלים ודורשי עבודה נועדו [...]
כבר שנים רבות שמראה העובדים הזרים העוסקים במקצועות השונים במדינתנו אינו מראה זר וייחודי. רומנים, פיליפינים, תאילנדים וסינים, לצד עובדים מארצות אפריקה פוקדים את ארצנו במטרה להרוויח את משכורתם במטבע זר בכלכלה רווחית יותר מהכלכלה בארץ המולדת.
זכויות בעבודה, זכויות כלכליות נושאים: זכויות אדם, חברה, מהגרי עבודה, משרד הפנים, עבודה, עובדים, שכר אין תגובות »
זכויות הנשים לאחר לידה קבועות ב"חוק עבודת נשים" משנת 1954. החוק מגן בין היתר על זכויות האשה לחופשת לידה, להארכת חופשה עקב אשפוז האם או התינוק, לחופשה ללא תשלום, לקבלת דמי לידה ועוד. מטרת החוק למנוע מצב של פגיעה בפרנסה עקב ההריון והלידה וכן למנוע אפלית נשים בשוק העבודה.
זכויות בעבודה, זכויות נשים נושאים: ביטוח לאומי, הריון ולידה, חברה, חקיקה, מעמד האישה, נשים בעבודה, עבודה, עובדים, שכר 2 תגובות »
"חוק עבודת נשים" נחקק בשנת 1954 כדי להגן על זכויתיהן של נשים בשוק העבודה. זו היתה עיצומה של תקופת הצנע והנשים החלו לקחת חלק פעיל בפרנסה, לצד הטיפול בילדים ובבית. החוק קבע כללים להגנה מיוחדת על בריאות הנשים וכן כללים לגבי אשה עובדת בזמן ההריון ולאחריו. בית הדין לעבודה הוא הגוף האחראי על שיפוט במקרים [...]
זכויות בעבודה, זכויות נשים נושאים: בריאות, הריון ולידה, חקיקה, משרד הבריאות, נשים בעבודה, עבודה אין תגובות »
בשנת 1988 תוקן חוק שויון הזכויות בעבודה המתייחס לאיסור אפליה על רקע מגדרי במקומות עבודה. מבחינת החוק הישראלי היה זה צעד חשוב ביותר עבור זכויות נשים במקום העבודה ונשים עובדות בכלל. אף על פי כן, נשים רבות נשאלות על התכניות לילודת ילדים בשנים הקרובות בעת ראיונות העבודה, ואף מפוטרות בגלל הריון לא מדווח. אישה אשר [...]
זכויות בעבודה, זכויות נשים נושאים: בריאות, הורים, הריון ולידה, משרד התמ"ת, נשים בעבודה, עבודה, עובדים אין תגובות »
כיום נהרגים בארצנו כ-500 אנשים בשנה בתאונות דרכים, ונפצעים למעלה משלושים אלף אנשים. תאונת דרכים מוגדרת על פי החוק לפיצויי נפגעי תאונות דרכים כתאונה שארעה בנסיעה, חניה, כניסה או יציאה, טיפול או תיקון, דחיפה או גרירה של כל כלי רכב מנועי. רכב מנועי על פי החוק מוגדר ככל כלי רכב שמוכשר לנסיעה על כביש. רכב [...]
כאשר אנו מדברים על זכויות המשפחה, חשוב להזכיר סוג מסויים של משפחה ההופך לנפוץ יותר ויותר לאורך השנים – משפחות חד-הוריות. אחוז המשפחות החד- הוריות גדל משנה לשנה בקצב מהיר כתוצאה מהיחלשות הטאבו החברתי על נשים החיות בגפן ותהליכים נוספים. הסיבות לגידול נעוצות בעליה באחוז הגירושין והפרידות, והעליה במספר הרווקים והרווקות שבוחרים ללדת ילד, לאמץ, [...]
החוק למניעת הטרדה מינית נחקק בשנת 1998, שנים רבות אחרי שנחקקו חוקים אחרים הנוגעים לזכויות האשה. ההטרדה המינית היתה תמיד תופעה שכיחה ביותר: בין שליש למחצית מהנשים מדווחות כי עברו הטרדה מינית. נראה כי גם אם התלונות בנושא היו פחותות, מתוך תחושת חוסר ברירה או מתוך חוסר מודעות, מספרים אלה לא היו נמוכים יותר בעבר. [...]